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Coordenador(a) de Mídia Digital (Performance & IA)

Descrição da vaga

Somos a Dasa, a maior rede de saúde integrada do Brasil.

Somos apaixonados(as) por pessoas e conquistamos os melhores resultados com gente boa, que trabalha junto. Em nossa área corporativa, você encontra um ambiente dinâmico que inova para descomplicar, este é um lugar de aprendizado e oportunidade para transformar.

Queremos transformar a saúde do mundo e buscamos talentos que cuidam e acolhem uns aos outros, pois juntos(as) acreditam que ser Dasa, é ser a pessoa que transforma o futuro da saúde. Se identificou? Então #VemSerDasa. 🚀💙

Para nós, diversidade importa!

Reconhecemos que a diversidade amplia a inovação nos ambientes, mas acima de tudo, temos a certeza de que somos parte da transformação. Promovemos dignidade e respeito a todas as pessoas, para que se sintam seguras em ser quem são.

 

Nossas oportunidades são para todas as pessoas que acreditam na transformação do futuro da saúde. Incentivamos a candidatura de todos que reconhecem a importância da construção de um ambiente livre de preconceitos, assédio e discriminação faça parte da transformação e #VemSerDasa. Juntos entregamos o nosso melhor sempre.


#VemPraDasa #DasaLovers #VemSerDasa

📌 Importante: não efetuamos cobranças de taxas em nossos processos seletivos

Responsabilidades e atribuições

🔎 Sobre a posição:


Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) de MKT Performance Best in Class para liderar nossa operação de mídia digital e alavancar nossos resultados de aquisição através de metodologias de Growth. Se você é um líder que une forte background analítico, vivência profunda de mídia online, paixão por desenvolver pessoas e visão de futuro com Inteligência Artificial, este é o seu lugar.

Você será responsável por guiar um time de alta performance, orquestrar investimentos expressivos em mídia, implementar a cultura de experimentação contínua nos canais de tração e garantir que nossa estratégia de tráfego e conversão seja a mais inovadora e eficiente do mercado.

 

  • Growth aplicado à Mídia (Aquisição e Conversão): Desenhar e executar estratégias de crescimento focadas na atração qualificada e conversão. Liderar rotinas de testes estruturados (A/B, multivariados) em campanhas, segmentações, criativos e landing pages para escalar resultados.
  • Gestão de Mídia Online (Best in Class): Supervisionar e desafiar taticamente as campanhas em canais como Google Ads, Meta Ads, TikTok Ads e Programática, garantindo a eficiência do investimento (CPA, CAC, ROAS) e o atingimento das metas de negócio.
  • Inovação e Adoção de IA: Liderar a transformação digital da operação de mídia por meio da Inteligência Artificial. Implementar fluxos que utilizem IA para automação de processos, análise de dados de performance e ferramentas generativas para escala de criativos e copys de anúncios.
  • Inteligência de Dados e Visão de Negócio: Atuar junto a times de Dados/Analytics para garantir a integridade da mensuração (GA4, GTM e plataformas de Ads). Traduzir painéis complexos de mídia em direcionamentos de negócio claros para a diretoria.
  • Liderança e Gestão de Pessoas: Gerenciar, inspirar e desenvolver o time de analistas de mídia e performance, criando planos de desenvolvimento individual, removendo bloqueios operacionais e cultivando uma cultura de alta entrega.

Requisitos e qualificações

🎯 Para transformar a saúde é preciso:


  • DNA de Performance e Mídia: Sólido background prévio como operador e estrategista de mídia. Você precisa conhecer as plataformas de anúncios profundamente para poder guiar e desafiar tecnicamente a equipe.
  • Expertise em Growth (Aquisição): Vivência prática com frameworks de experimentação voltados para canais pagos e otimização de taxa de conversão (CRO).
  • Mindset de Inovação (IA): Conhecimento aplicado em Inteligência Artificial para otimização de rotinas de mídia. Capacidade de identificar oportunidades onde LLMs e automações podem reduzir tempo de setup e aumentar o ROI.
  • Data-Driven: Domínio em análise de dados de marketing (GA4, Looker Studio, etc.) e visão crítica sobre modelagem de atribuição e Media Mix Modeling (MMM).
  • Gestão de Pessoas: Experiência comprovada liderando e desenvolvendo times diretos focados estritamente em mídia online e performance digital.

Diferenciais:


  • Experiência no Setor de Saúde: Vivência prévia no segmento de saúde, diagnósticos (imagem/análises clínicas) ou mercados com jornadas de conversão complexas.
  • Conhecimentos em Arquitetura de Dados para Mídia: Noções de BigQuery ou SQL para lidar com análises avançadas (ex: superando desafios de latência e reclassificação de dados no GA4 para otimização de campanhas).
  • Visão de Agentes de IA: Entendimento sobre a orquestração de agentes de IA (como sistemas multi-agentes ou subagentes) para estruturação, monitoramento e otimização de fluxos de míd

Informações adicionais

Local de trabalho: São Paulo, SP.


É cuidando da nossa gente que vamos ser a saúde que as pessoas desejam e que o mundo precisa, confira os nossos benefícios:

·      Cuidados com a alimentação: Vale Refeição/Vale Alimentação ou Refeitório no local de trabalho (de acordo com a localidade);

·      Cuidados com a saúde: Plano de Saúde e Seguro de Vida;

·      Cuidados com o seu desenvolvimento: Universidade Dasa, Ciclo de Desenvolvimento e Carreira, Academias de Tecnologia/PMAX e Programa Crescer dentro da Dasa;

·      Outros: Vale Transporte e Bonificação por desempenho (PPR).


💰 Só a Dasa tem – Programa de Saúde, pautado em 5 pilares:

·      Espiritual: yoga;

·      Físico: TotalPass, clínica de atenção primária, descontos em exames e vacinas;

·      Intelectual: Universidade Dasa;

·      Relacional: Clube de vantagens UAU e benefícios SESC;

·      Emocional: Telepsicologia.

 


*Os benefícios podem sofrer alteração de acordo com a região da vaga e da marca.

📌 Importante: Você está se candidatando para o nosso banco de talentos para vagas em todo o Brasil, nas localidades em que a Dasa possui operações (regiões Nordeste, Centro Oeste, Sudeste e Sul do Brasil), portanto, ressaltamos que assim que surgir uma vaga que melhor se adeque ao seu perfil, entraremos em contato com você. Enquanto isso, mantenha as suas informações atualizadas e cumpra todas as etapas de testes online, assim, podemos conhecer mais sobre você.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista RH
  3. Etapa 3: Entrevista Gestão
  4. Etapa 4: Proposta
  5. Etapa 5: Contratação

Faça parte do futuro da saúde 💙

Nossa paixão por cuidar das pessoas e oferecer a melhor experiência aos nossos clientes é o que nos move. 

Já pensou em fazer parte da maior rede de laboratórios da América Latina e contribuir para transformar o futuro da saúde? Aqui, buscamos constantemente soluções inovadoras para a detecção e prevenção de doenças, com foco em acolhimento, excelência de qualidade e cuidado.

Somos referência em tecnologia e inovação, com um portfólio completo de exames e serviços que nos permite cuidar de mais de 20 milhões de pacientes todos os anos. 

Venha fazer parte do nosso propósito e viva, no seu dia a dia, o que é transformar a saúde com excelência, empatia e compromisso. 


Ser Dasa é ser do seu jeito 

Acreditamos que a diversidade impulsiona a inovação e, acima de tudo, é fundamental para construir um ambiente mais justo, acolhedor e transformador. Valorizamos o respeito, criando um espaço onde todas as pessoas se sintam seguras para serem quem realmente são. Por isso, nossas oportunidades estão abertas a quem se identifica com nosso propósito de transformar o futuro da saúde. 

Para ter acesso a mais oportunidades acesse: dasa.com.br/carreira 

 

#VemSerDasa 

Importante: não efetuamos cobranças de taxas em nossos processos seletivos.